La DGSE recrute des stagiaires scientifiques

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La DGSE a manifestement un peu de mal à recruter des spécialistes pour les centaines de postes ouverts au recrutement par la loi de programmation militaire. Estimant sans doute insuffisants ses relais habituels dans les écoles et les facultés, offre donc publiquement des stages qui concernent tous le renseignement technique, ou TECHINT (pour technical intelligence) par opposition au renseignement humain ou HUMIT (pour Human Intelligence). Les postes ouverts aux stages sont : traitement du signal (SIGINT, pour Signal Intelligence), électronique, imagerie (IMINT, pour Imagery Intelligence) et Systèmes d'information géographique , mathématiques et cryptographie, sécurité des systèmes d'information, ingénierie informatique, télécommunications (COMINT pour Communication intelligence).

Ceux qui sont invités à postuler sont les élèves-ingénieurs en fin de formation et les étudiants dans le système universitaire : Master 1 ou 2, Licence et DUT. Les stagiaires invités à se manifester, et à envoyer "le plus tôt possible, par voie postale uniquement, une lettre de motivation et un CV détaillé". Pour ceux qui veulent faire carrière à la DGSE, les informations utiles se trouvent ici .

Petits détails dont la DGSE informe les postulants : les stages sont payés, et il faudra suivre une procédure d'habilitation. Les stages débouchent dans 80% sur la signature d'un contrat. Voila un nouvel indice de la volonté du seul vrai patron de la DGSE, Nicolas Sarkozy, qui transmet ses instructions via le coordonateur national du renseignement , d'accroître considérablement les moyens techniques dont disposent les services secrets.

Les stages de la DGSE sont ouverts en priorité aux élèves d’écoles d’ingénieurs et étudiants s’intéressant aux disciplines et domaines suivants :

- traitement du signal,
- électronique,
- imagerie et SIG,
- mathématiques et cryptographie,
- sécurité des systèmes d'information,
- ingénierie informatique,
- télécoms.

Outre ces stages, la DGSE engage un vaste plan pluriannuel de recrutement de scientifiques, d’ingénieurs et de techniciens. Ce plan se situe dans le prolongement des conclusions du Livre blanc sur la défense et la sécurité nationale , qui confèrent au renseignement une priorité inédite au titre de la nouvelle fonction stratégique « connaissance et anticipation ».